עובד קיבל הלוואה מהמעסיק. האם מותר לו לתת למעסיק הנחה על עבודה פרטית שהוא עושה עבורו?
תשובה קצרה:
טוען תוכן…
תשובה קצרה:
הסבר:
עובד שהוא גם בעל מקצוע פרטי אינו רשאי לתת למעסיק מחיר מוזל רק משום שהמעסיק הלווה לו כסף.
הנחה במחיר היא טובת הנאה ממונית, ולכן היא יכולה להיות ריבית בדיוק כמו תוספת בכסף.
אם העובד היה רגיל לתת למעסיק את אותה הנחה גם לפני ההלוואה, ניתן לדון בכך אחרת, כל עוד אין תוספת מיוחדת מחמת ההלוואה.
דוגמה:
המעסיק הלווה לעובד 10,000 ₪. העובד הוא חשמלאי ובדרך כלל גובה 1,500 ₪ לעבודה פרטית, אך אומר למעסיק: "בגלל שעזרת לי אקח רק 800 ₪". ההנחה אסורה מחמת ההלוואה.
מקורות: שולחן ערוך יו"ד קס, ז, דיני טובות הנאה מחמת הלוואה, ברית פנחס – דיני ריבית דברים וטובות הנאה.
